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而除了货基之外，其他类别基金在7月份也呈现规模增长之势，混合型基金、债券型基金单月规模分别增加902亿元和673亿元，封闭式基金和股票型基金规模增加也都超过200亿元。不过，对7月份公募规模增长贡献最大的依然是货币基金。业内分析人士认为，由于今年上半年权益市场表现欠佳，市场风险偏好不断下台阶，叠加近期资金面宽松导致银行同业存单利率、交易所回购利率下降，市场上的超额收益资产都在减少，这些因素都突出了货币基金的配置价值，机构和散户都在涌入货币基金。

任正非：我非常支持欧盟的数字主权建议。因为数字主权和过去物理主权同样重要，过去物理主权牵涉到地缘政治，信息化没有地缘，信息在全球流动，还是要有数字主权。每个国家都要建立自己数字主权的概念，我是非常接受的，也坚决支持数字主权战略和诉求，我们尽可能把欧盟所需要的基础设施做出贡献。同时坚定不移面向AI和鲲鹏的编译器、Mindspore等关键技术开源给欧洲和全球的开发者，开源以后就能让欧洲小公司在上面创新，它们的创新可以辐射到全世界，也会辐射到中国来，改变它们的经济结构和收入结构。我们坚决支持欧洲在数字生态上规模化发展，这是我们的决心，也是我们将来的愿望。

Juha Matti Mantyla：之前，美国有很多有竞争力的电信公司，但现在已经没有了。您觉得华为和美国电信公司之间的差异在哪里？美国电信公司为什么会消亡？他们为什么没有竞争过华为和北欧的电信公司？任正非：美国公司最主要是走错了路。美国是世界上最强大的科技国家，美国用最强大的方法强制向世界推行CDMA、WiMAX，结果世界走的是WCDMA的道路，走的是欧洲标准的道路。美国公司没有持续跟随3GPP的步伐来研究，走出国门不被接受，财务状况就差了，美国公司自己就湮灭了。因此，美国公司之所以消亡，不是华为崛起之过，而是它们自己走错了路。

来源：广西壮族自治区卫生健康委员会网站责任编辑：柳龙龙原标题：重磅！普通型人身险精算新规下发，产品或迎降价潮，幅度约3%~5%来源：慧保天下2月6日，银保监会官网发布《普通型人身保险精算规定》（以下简称《规定》），并宣布于发布之日起开始实施，宣告已经沿用20年的《关于下发有关精算规定的通知》（保监发[1999]90号）终于寿终正寝，《关于普通型定期寿险、普通型终身寿险费率厘定等有关问题的通知》（保监发〔2010〕33号）也同时废止。

企业文化应回归稳健。企业文化是金融资产管理公司的灵魂和软实力。企业文化潜移默化影响着员工的价值观，也影响公司的行事风格和战略选择。在高质量发展的新征程上，要树立稳健合规、低调务实的企业文化，用文化凝聚人心。信息技术应与时俱进。在技术快速迭代的大背景下，科技能力已经成为企业一项重要的核心竞争力。各大金融机构都在纷纷加快金融科技布局，把云计算、大数据、人工智能、区块链等技术手段应用到金融领域，促进业务发展。金融资产管理公司也要赶上技术发展的时代潮流，加强信息科技能力建设，服务于业务转型和精细化管理，为高质量发展赋能。

华为内部有一个心声社区，有很多骂公司的人，他们不一定是坏员工，很多还是很好的员工。我们看他骂得很有道理，人力资源部就去调查，如果他前三年劳动表现也很好，就把他提到机关来，在机关短时间工作3-6个月，赋能充电后再回去，将来他也有可能会被提拔起来，并不是他发现有问题就给他提级，而是下去在战场上打胜仗以后再确定职级。我们在内部开放批判，就像罗马广场一样，大辩论、大批判，使得我们公司能够自我纠偏。其实这与美国一样，美国的伟大之处在于它有自我纠偏机制，你看特朗普很厉害，下面的人也在说他。美国错了会自己纠偏过来，重新走回正确的道路上。我们公司也是一样，内部有自我纠偏机制。我也有习惯，每天看看网上跟帖，说我们好的，马上跳过去不看；说我们不好的就看看，把内容摘下来转给有关人。